労務管理

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未成年者との労働契約について知っておこう＜後編＞

2025年9月30日 hiraokatakuya

労務管理

未成年者との労働契約について知っておこう＜前編＞

2025年9月30日 hiraokatakuya

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【実務対応】仕事と育児の両立に関する意向聴取書とは？（妊娠・出産等申出時）

2025年9月30日 hiraokatakuya

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【保存版】労働安全衛生法に基づく免許申請チェックリストの活用方法

2025年9月30日 hiraokatakuya

労務管理

【東京労働局版】雇用保険事務手続きの手引き（第13章～第16章）を徹底解説

2025年9月30日 hiraokatakuya

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【令和6年改正 育児・介護休業法】柔軟な働き方の措置は利用後に変更できるのか？

2025年9月29日 hiraokatakuya

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【令和6年改正 育児・介護休業法】管理監督者にも「柔軟な働き方を実現するための措置」は必要？

2025年9月29日 hiraokatakuya

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【令和6年改正 育児・介護休業法】企業主導型保育施設との共同利用契約は「便宜の供与」に当たるのか？

2025年9月29日 hiraokatakuya

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【令和6年改正 育児・介護休業法】保育施設の従業員枠は「便宜の供与」に当たるか？

2025年9月29日 hiraokatakuya

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【実務解説】仕事と育児の両立に関する意向聴取書（子どもが3歳になる前）のポイント

2025年9月29日 hiraokatakuya

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