業務内容
お知らせ
ブログ
ご相談はこちら
hiraokatakuya
労務管理
従業員代表の役割と正しい選出手続き
2025年8月28日
hiraokatakuya
人材定着・採用
令和6年の雇用動向調査 入職率・離職率ともに低下(厚労省)
2025年8月28日
hiraokatakuya
労務管理
【労働基準法 第32条の2】1か月単位の変形労働時間制と労働時間の特定
2025年8月27日
hiraokatakuya
労務管理
【ブログ記事】不倫問題と職場秩序|活用できる書式と実務対応
2025年8月27日
hiraokatakuya
労務管理
【労務管理】従業員の不倫事案に対する「指導書」とは?
2025年8月27日
hiraokatakuya
労務管理
職業紹介サービスを利用する際のチェックポイント
2025年8月26日
hiraokatakuya
労務管理
新規開設した支店に所長しか在籍していない場合、所長を36協定の従業員代表としてよいですか?
2025年8月26日
hiraokatakuya
労務管理
労働者がひとりの事業場で、従業員代表を選出する場合、過半数代表としてよいですか?
2025年8月26日
hiraokatakuya
労務管理
日本法人が海外支社を立ち上げるとき、適用される労働法はどこの国の法律?
2025年8月26日
hiraokatakuya
労務管理
外国人技能実習生を子会社に在籍出向させることはできますか?
2025年8月26日
hiraokatakuya
1
...
40
41
42
43
44
45
46
47
48
...
55
検索
検索
最近の投稿
【要注意】住民税の電子通知は“すぐダウンロード”が鉄則!実務対応のポイント ひらおか社会保険労務士事務所
【速報】令和9年度 介護報酬改定の検討開始!今から準備すべきポイントとは ひらおか社会保険労務士事務所
安定した資金繰りに不可欠!「債権管理」の基本と実務対応/ひらおか社会保険労務士事務所
【令和8年最新】賃上げ支援策が更新|中小企業が今すぐ確認すべきポイントとは?|ひらおか社会保険労務士事務所
【令和8年度】業務改善助成金の受付開始は9月1日から|今から準備すべきポイントとは?|ひらおか社会保険労務士事務所
最近のコメント
表示できるコメントはありません。
アーカイブ
2026年4月
2026年3月
2026年2月
2026年1月
2025年12月
2025年11月
2025年10月
2025年9月
2025年8月
2025年7月
2025年6月
2025年5月
カテゴリー
セミナー・研修
事務所通信
人材定着・採用
判例
助成金
労務管理
年金
未分類
法改正