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労務管理

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健康保険証廃止に伴う実務対応まとめ【事業主・人事担当者向け】

2025年8月4日 hiraokatakuya

協会けんぽ｜マイナ保険証をお持ちでない方へ「資格確認書」を送付しています

2025年8月4日 hiraokatakuya

36協定の届出について全体像を理解する｜社労士が解説

2025年8月2日 hiraokatakuya

従業員が逮捕されたときの全体像と会社の対応

2025年8月2日 hiraokatakuya

横領が発生したときの初動対応と注意点｜企業のための実務ガイド

2025年8月1日 hiraokatakuya

事業場外みなし労働時間制の従業員が1日欠勤した場合、欠勤控除できる？

2025年8月1日 hiraokatakuya

減給処分が同じ月に複数回あった場合、給与から天引きできる金額の上限は？

2025年8月1日 hiraokatakuya

年度更新後に確定保険料を訂正する方法

2025年8月1日 hiraokatakuya

【労務豆知識】完全週休2日制と週休2日制の違いとは？

2025年8月1日 hiraokatakuya

【2025年10月施行】改正育児・介護休業法のポイント

2025年7月31日 hiraokatakuya